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Programas de seguridad y salud: Plan de lección (Capacitación de Extensión de 10 horas de OSHA, Industria General)
Spanish instructor lesson plan for the OSHA General Industry safety and health programs outreach deck.
Page text
· 7 pages · by U.S. Department of Labor, OSHA (with the OTIEC Outreach Workgroup)
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- Page 1
IDENTIFICACIÓN
- TÍTULO DEL TEMA: ___Programas de Seguridad y Salud___
- TIEMPO MÍNIMO: _ _30 Minutos___
- OBJECTIVOS
- Objetivo Terminal:
- Dada la información actual de la OSHA y de la industria con respecto a las enfermedades, lesiones y/o fatalidades en los lugares de trabajo de la industria general, el estudiante podrá revisar las directrices de la OSHA para los Programas de Seguridad y Salud.
- Objetivos de Capacitación:
- CO 1.1: Reconocer los costes de los accidentes laborales.
- OC 1.2: Reconocer los beneficios de implementar un programa efectivo de seguridad y salud. OC 1.3: Describir los elementos que componen un programa efectivo de seguridad y salud. OC 1.4: Identificar tres Métodos para p revenir riesgos en el lugar de trabajo.
- INSTRUCTOR MATERIALS AND RESOURCES
- Presentación PowerPoint: Programas de Seguridad y Salud
- Clave de Respuestas de la Comprobación de Conocimientos: Programas de Seguridad y Salud Guías de Gestión de Seguridad y Salud de OSHA (1989)
- Guías de Gestión de Seguridad y Salud de OSHA (2015, en revisión)
- MATERIALES PARA ESTUDIANTES
- Hoja Informativa OSHA: Guías Voluntarias para la Gestión de Programas de Seguridad y Salud Comprobación de Conocimientos: Programas de Seguridad y Salud
- Page 2
PROCEDIMIENTOS DE ENSEÑANZA ---Preparación, Presentación, Aplicación, Evaluación
- Set Anticipatorio (Focalizar la Atención/ Ganar I nterés)
- Tiem po Estim ado: ?? horas
- Puntos Clave
- Métodos
- Cada a ño, miles de trabajadores mueren como consecuencia de la exposición a peligros en el lugar de trabajo.
- Diapositivas #1 - #3
- OSHA anima a los empresarios a crear un enfoque proactivo para encontrar y solucionar los peligros antes de que causen lesiones, enfermedades o la muerte. Mediante la implantación de Programas de Seguridad y Salud, las empresas de todos los tamaños pueden gestionar mejor sus recursos, su personal y su entorno.
- Los Programas de Seguridad y Salud aumentan la participación de los trabajadores y el compromiso de la dirección para mejorar la seguridad en el lugar de trabajo.
- Repase los objetivos de la lección.
- P resentación (I nstrucción)___
- Métodos
- I.
- Costes de los accidentes
- A. Costes directos
- 1. Tratamiento
- 2. Médico y hospital
- 3. Medicamentos
- 4. Equipamiento médico
- B. Costes indirectos
- 1. Retrasos en la programación
- 2. Baja moral
- 3. Aumento del absentismo
- 4. Mala relación con los clientes
- 5. Equipos dañados
- Diapositivas #4 - #5
- II.
- Beneficios de los Programas de Seguridad y Salud
- A. Mejoras en el producto, el proceso y el servicio
- B. Mejora de la moral en el lugar de trabajo
- C. Mejor contratación y retención
- D. Imagen y reputación más favorables
- Diapositivas #6 - #7
- Page 3
- III.
- Elementos de los Programas de Seguridad y Salud
- A. Liderazgo de la dirección
- 1. Compromiso
- a. Establecer una política de seguridad y salud por escrito
- b. Comunicar la política
- 2. Objetivos y expectativas
- a. Establecer objetivos realistas, alcanzables y mensurables
- b. Desarrollar planes de seguridad y salud
- 3. Recursos
- a. Integrar en la planificación y la elaboración de presupuestos
- b. Dar tiempo a los trabajadores para que participen
- 4. Rendimiento
- a. Comunicar responsabilidades y autoridades para la rendición de cuentas
- b. Dar ejemplo
- B. Participación de los trabajadores
- 1. Informar de los problemas de seguridad y salud
- a. Establezca procesos de notificación
- b. Capacitar a los trabajadores (suspensión temporal del trabajo en caso de inseguridad)
- 2. Fomentar la participación en el programa
- a. Proporcione un refuerzo positivo
- b. Mantenga una política de puertas abiertas
- 3. Implicar a los trabajadores en todos los aspectos del programa
- a. Desarrollo del programa
- b. Informes de peligros y soluciones
- c. Análisis de peligros
- d. Prácticas laborales seguras
- e. Inspecciones in situ
- f. Investigación de incidentes
- g. Formación
- h. Desarrollo y evaluación de programas de formación
- Diapositivas #8 - #46
- Page 4
- 4. Acceso a la información sobre seguridad y salud
- a. Hojas de datos de seguridad
- b. Datos sobre lesiones y enfermedades
- c. Resultados del control de la exposición
- 5. Eliminar las barreras a la participación
- a. Participación de todos los niveles, independientemente del nivel de conocimientos, educación o idioma.
- b. Las políticas/programas no desalientan la participación
- C. Identificación y evaluación de riesgos
- 1. Recopilar la información existente
- 2. Inspeccionar el lugar de trabajo
- a. Inspecciones rutinarias
- b. Listas de comprobación
- 3. Realizar investigaciones de incidentes
- a. Plan/procedimientos de investigación
- b. Análisis de la causa raíz e investigación en equipo
- 4. Identificar situaciones de emergencia y no rutinarias
- a. Evaluar situaciones de emergencia previsibles o tareas no rutinarias
- b. Realizar ejercicios de simulación
- 5. Caracterizar los peligros y determinar los controles
- a. Evaluar cada peligro: gravedad y probabilidad
- b. Priorizar los peligros
- c. Utilizar medidas de control provisionales
- D. Prevención y control de peligros
- 1. Identificar las opciones de control
- 2. Seleccionar controles
- 3. Desarrollar/actualizar el plan de control de peligros
- 4. Seleccionar controles para operaciones de emergencia y no emergencia
- 5. Aplicar los controles
- 6. Seguimiento de la eficacia de los controles
- E. Educación y formación
- 1. Impartir formación de concienciación sobre el programa
- a. Todos los directivos, supervisores, trabajadores; también, contratistas y trabajadores temporales
- Page 5
- b. Políticas y procedimientos de seguridad, funciones del programa, emergencias, notificación de lesiones/enfermedades, derechos en virtud de la Ley OSH.
- c. Lenguaje y nivel de alfabetización adecuados
- 2. Funciones y responsabilidades específicas de los trabajadores
- 3. Identificación y control de riesgos
- F. Evaluación y mejora del programa
- 1. Verificar la aplicación y el funcionamiento del programa
- 2. Corregir deficiencias e identificar oportunidades de mejora
- G. Centros de trabajo multiempresa
- 1. Liderazgo de la dirección
- a. Proporcionar una política de seguridad y salud a todos los contratistas
- b. Aclarar las responsabilidades y obligaciones de cada empleador antes de comenzar el trabajo
- 2. Participación de los trabajadores
- a. Fomentar la participación
- b. Eliminar obstáculos
- 3. Identificación y evaluación de riesgos
- a. Anfitrión - realiza/comparte la evaluación de riesgos del lugar de trabajo
- b. Contratistas - realizan una evaluación de riesgos previa al trabajo
- 4. Prevención y control de riesgos - comunicar programas/procedimientos para controlar los riesgos
- 5. Educación y formación
- a. Anfitrión y contratista(s) - identifican las cualificaciones y certificaciones requeridas de los trabajadores
- b. Formación de trabajadores temporales y contratados
- 6. Evaluación y mejora del programa
- a. Intercambio/utilización de datos para evaluar la eficacia del programa
- b. Participación de todos los contratistas
- c. Compartir los resultados
- Diapositivas #47 - #50
- Page 6
- IV.
- Métodos para prevenir/controlar los riesgos laborales
- A. Implicar a los trabajadores
- 1. Mejor comprensión de las condiciones que crean peligros
- 2. Mejor comprensión de cómo pueden controlarse los peligros
- B. Identificar y evaluar las opciones para controlar los peligros
- 1. Jerarquía de controles
- a. Eliminación - eliminar físicamente el peligro
- b. Sustitución - reemplazar el peligro
- c. Controles de ingeniería - aislar a las personas del peligro
- d. Controles administrativos - cambiar la forma de trabajar
- e. Equipos de protección individual - proteger al trabajador con EPI
- 2. Evite seleccionar controles que puedan introducir nuevos peligros
- 3. Utilice una combinación de controles cuando ningún método por sí solo proteja plenamente a los trabajadores
- C. Utilice un plan de control de riesgos
- D. Desarrolle planes con medidas para proteger a los trabajadores durante emergencias y actividades no rutinarias
- E. Evalúe la eficacia de los controles existentes y revise las nuevas tecnologías
- Aplicación (Cóm o aplican los estudiantes lo que aprenden) _Tiem po Estim ado: ?? horas
- Puntos Clave
- Métodos
- Análisis de la seguridad en el trabajo; haga que los alumnos evalúen los peligros, determinando qué controles deben aplicarse antes de comenzar el trabajo.
- Page 7
Evaluación/ R esum en
- Tiem po Estim ado: ?? horas
- Puntos Clave
- Métodos
- Resuma los Puntos Clave
- Diapositivas #51 - #54
- Comprobación de Conocimientos: Programas de Seguridad y Salud
- R eferencias
- Normas OSHA
- Prácticas Recomendadas para Programas de Seguridad y Salud (OSHA #3885, octubre 2016) https://www.osha.gov/shpguidelines/docs/OSHA_SHP_Recommended_Practices.pdf
- Guías para la Gestión de la Seguridad y la Salud (1989) https://www.osha.gov/pls/oshaweb/owadisp.show_document?p_table=FEDERAL_REGISTER&p_id=12909
- Guías de Gestión de Seguridad y Salud (2015, en revisión) https://www.osha.gov/shpmguidelines/SHPM_guidelines.pdf
- Guías Voluntarias para la Gestión de Programas de Seguridad y Salud https://www.osha.gov/pls/oshaweb/owadisp.show_document?p_table=FEDERAL_REGISTER&p_id=12909
- Análisis de Peligros en el Trabajo https://www.osha.gov/Publications/osha3071.pdf?utm_source=rss&utm_medium=rss&utm_ca mpaign=job-hazard-analysis-13
- Referencias/Recursos OSHA
- Programas de Muestra https://www.osha.gov/dcsp/compliance_assistance/sampleprograms.html E-tools Programa de Seguridad y Salud https://www.osha.gov/SLTC/etools/safetyhealth/
- Vídeo de Prevención de Lesiones y Enfermedades https://www.osha.gov/dsg/topics/safetyhealth/i2p2video.html Herramienta de Formación para la Identificación de Peligros https://www.osha.gov/hazfinder/
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