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Curso de capacitación sobre seguridad química, slide 1: Curso de capacitación sobre seguridad química
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Curso de capacitación sobre seguridad química

Spanish edition of the NYCOSH chemical safety training.

Slide text

· 39 slides · by New York Committee for Occupational Safety and Health, Inc.

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    Curso de capacitación sobre seguridad química

    • OSHAX.org
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    Curso de capacitación sobre seguridad química

    • Este material fue producido con la beca #SH31179-SH7 de la Administración de Seguridad y Salud Ocupacionales del Departamento Federal del Trabajo. No necesariamente refleja los puntos de vista ni políticas del Departamento Federal del Trabajo, ni tampoco la mención de nombres comerciales, productos comerciales u organizaciones implica un respaldo por parte del Gobierno Federal.
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    Objetivos del curso

    • Proporcionar a los participantes una capacitación para:
    • Identificar los peligros que existen en sus sitios de trabajo.
    • Identificar los efectos potenciales de los peligros en el sitio de trabajo para la salud.
    • Entender las formas como las substancias químicas pueden penetrar en el cuerpo.
    • Entender los principios de la prevención y control de los peligros.
    • Aplicar los principios de control de peligros en el sitio de trabajo.
    • Entender las responsabilidades del empleador respecto a la exposición a substancias químicas peligrosas.
    • Conversar y analizar las estrategias para crear sitios de trabajo más seguros.
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    Introducción

    • Cerca de 32 millones de trabajadores están potencialmente expuestos a uno o más peligros químicos.(1)
    • Existen casi 650 mil productos químicos y hay otros cientos que se introducen anualmente. (1)
    • La exposición a substancias químicas puede causar o contribuir a causar muchos efectos graves en la salud, tales como padecimientos cardíacos, daños al sistema central nervioso, daños a riñones y pulmones, esterilidad, cáncer, quemaduras y urticarias.
    • Algunas substancias químicas pueden también constituir peligros para la seguridad física y tener el potencial de causar incendios y explosiones, entre otros accidentes serios.
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    Identificación de peligros

    • ¿Cuáles son algunos peligros que se pueden encontrar en su lugar de trabajo?
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    Identificación de peligros (cont.)

    • Rutas de exposición:
    • Inhalación
    • Absorción
    • Ingestión
    • Inyección
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    Identificación de peligros (cont.)

    • La severidad de los efectos en la salud dependen de:
    • La duración de la exposición.
    • La frecuencia de la exposición.
    • La vía de la exposición.
    • La salud personal.
    • El tipo de substancia química.
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    Tipos de efectos para la salud

    • Puede ser agudo o de largo plazo
    • Neurológico
    • Afecta al cerebro, a la médula espinal o a los nervios.
    • Respiratorio
    • Afecta el funcionamiento de los pulmones.
    • Cardiovascular
    • Afecta el movimiento de los nutrientes y desechos y la temperatura del cuerpo.
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    Tipos de efectos para la salud (cont)

    • Inmunológico
    • Afecta la capacidad del cuerpo para combatir la infección.
    • Mutagénico
    • Provoca cambios en el código genético.
    • Teratogénico
    • Afecta al feto en desarrollo o al embrión.
    • Carcinogénico
    • Afecta la tasa de división celular.
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    Tipos de peligros

    • Biológico
    • Químico
    • Ergonómico
    • Físico
    • Psicosocial
    • De seguridad física
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    Tipos de peligros químicos

    • Inflamable
    • Usos: solventes, adhesivos, combustibles
    • Ejemplos: metanol, acetonitrilo, combustible diesel, alcoholes minerales
    • Corrosivo
    • Usos: agentes limpiadores, desengrasantes, reactivos químicos
    • Ejemplos: ácido acético, hidróxido de sodio, amoníaco, fenol
    • Reactivo
    • Oxidantes
    • Usos: desinfectantes, agentes de limpieza, cloro
    • Ejemplos: ácido nítrico, peróxido de hidrógeno
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    Tipos de peligros químicos (cont.)

    • Peróxidos orgánicos
    • Usos: Blanqueadores, desinfectantes, reacciones de síntesis química.
    • Ejemplos: peróxido de benzoilo, peróxido de metiletilcetona; hidrógeno, peróxido.
    • Reactivo de agua.
    • Usos: Aditivos, neutralizadores, reacciones de síntesis química.
    • Ejemplos: sodio metal, borohidruro de sodio, hidróxido de sodio.
    • Aire reactivo.
    • Usos: adhesivos, agentes de recubrimiento, reacciones de síntesis química.
    • Ejemplos: silano, terc-butil litio
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    Tipos de peligros químicos (cont. )

    • Tóxico:
    • Carcinógeno
    • Usos: solvente, líquido de limpieza, desengrasante, desinfectante
    • Ejemplos: benceno, tetracloruro de carbono, formaldehído *
    • Mutágeno:
    • Usos: Desinfectante, solvente
    • Ejemplos: bromo, benceno; fenol
    • Veneno:
    • Usos: conservante químico, pigmento
    • Ejemplos: azida sódica, pigmentos y tintas en polvo
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    Tipos de peligros químicos (cont.)

    • Sensibilizador:
    • Usos: Desinfectantes, biocidas
    • Ejemplos: formaldehído, fenol
    • Teratógeno:
    • Usos: equipo eléctrico, aislamiento; conductores
    • Ejemplos: PCB, mercurio
    • Irritante
    • Sustancias en polvo
    • Usos: relleno, fundición
    • Ejemplos: sílice
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    Medidas de protección

    • Substituya por una substancia química más segura, si es posible.
    • Use los controles de maquinaria adecuados, incluyendo la ventilación.
    • Use el equipo de protección personal cuando maneje materiales peligrosos.
    • Quítese el equipo de protección personal cuando entre a las áreas comunes y corredores.
    • Etiquete las áreas donde se requiere "PPE" (equipo de protección personal).
    • No coma ni beba, ni fume, ni guarde comida, ni se ponga maquillaje en áreas de trabajo.
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    Jerarquía de controles

    • Lo más efectivo
    • Eliminación
    • Substitución
    • Controles de maquinaria
    • Controles administrativos
    • Lo menos efectivo
    • PPE
    • Remover físicamente el peligro
    • Reemplazar el peligro
    • Aislar a la gente del peligro
    • Cambiar la forma como la gente trabajo
    • Proteger a la gente con equipo de protección personal
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    ¿Cómo pueden minimizarse los peligros en el lugar de trabajo?

    • El primer paso para minimizar los peligros en el lugar de trabajo es realizar una minuciosa evaluación de peligros.
    • Los empleadores pueden contar con las evaluaciones que realicen los fabricantes o los importadores para establecer qué peligros tienen las substancias químicas que ellos utilizan.
    • Esta información se obtiene en las "SDS" (hojas de datos para seguridad) y de las etiquetas.
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    Cláusula de deberes generales

    • Proporcionar un sitio de trabajo libre de peligros reconocidos
    • El empleador tiene la obligación legal de proporcionar un sitio de trabajo sin condiciones o actividades que sean reconocidas como peligrosas y que causen o tengan posibilidad de causar la muerte o un grave daño físico a los empleados.
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    Responsabilidades del empleador

    • Proporcionar un centro de trabajo libre de peligros reconocidos.
    • Identificar y hacer una lista de las substancias químicas peligrosas en sus sitios de trabajo.
    • Implementar un programa por escrito para comunicar peligros.
    • Comunicar a los empleados la información sobre peligros.
    • Proporcionar capacitación.
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    Capacitación

    • Se requiere capacitación para los empleados que están expuestos a substancias químicas peligrosas en su área de trabajo:
    • Al momento de su asignación inicial.
    • Siempre que se introduzca un nuevo peligro en su área de trabajo.
    • Debe proporcionarse la capacitación en el idioma que el empleado pueda entender.
    • https://www.arlo.co/features/training-company-software
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    ¿Qué clase de capacitación se necesita para proteger a los trabajadores?

    • Explicación del programa de comunicación de los peligros, incluyendo información sobre etiquetas, hojas "SDS" de datos para seguridad y cómo obtener y usar la información disponible sobre los peligros.
    • Cómo detectar la presencia o fuga de una substancia peligrosa (usar dispositivos de monitoreo, observación u olor).
    • Los peligros de las substancias químicas y sus efectos potenciales en la salud.
    • Las medidas protectoras, tales como: controles de maquinaria, prácticas de trabajo y el uso de "PPE" (equipo de protección personal).
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    ¿Qué información se debe dar a los trabajadores?

    • Los empleados deben estar informados de:
    • La norma sobre comunicación de los peligros y sus requisitos.
    • Las operaciones en sus áreas de trabajo donde hay presentes substancias químicas peligrosas.
    • La localización y disponibilidad de los procedimientos escritos para evaluar los peligros, el programa de comunicaciones, las listas de substancias químicas peligrosas y las requeridas hojas de datos para seguridad
    • "SDS".
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    Mantenimiento de registros

    • Los empleadores son responsables de lo siguiente:
    • Mantener registros de lesiones y enfermedades ocupacionales.
    • Dar a los empleados, a los ex empleados y a los representantes designados acceso a los registros cronológicos de lesiones y enfermedades ocupacionales
    • (llamados OSHA 300 log).
    • Dar a los empleados, a los ex empleados y a sus representantes designados acceso a sus expedientes médicos y a sus registros de exposiciones.
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    Derechos del empleado

    • Recibir información y capacitación sobre los peligros y métodos para evitar daños.
    • El entrenamiento debe ser en un idioma que los trabajadores puedan entender.
    • Conseguir copias de los resultados de pruebas hechas para encontrar peligros en el sitio de trabajo.
    • Revisar los registros de lesiones y enfermedades ocupacionales.
    • Los trabajadores pueden poner una queja para hacer que la OSHA inspeccione su lugar de trabajo si consideran que su empleador no está cumpliendo las normas de la OSHA o que hay graves peligros.
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    Disposiciones contra las represalias

    • El empleado no debe discriminar a los empleados que ejercen sus derechos conforme la OSHA (Programa de Protección al Denunciante).
    • Poner una queja.
    • Participar en una inspección o hablar con un inspector.
    • Solicitar acceso a los expedientes de exposiciones y lesiones.
    • Reportar una lesión.
    • Plantear preocupaciones sobre salud y seguridad.
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    Propósito de la Norma de la OSHA sobre la comunicación de los peligros

    • Para asegurar que los empleadores y los empleados conozcan los peligros en el trabajo y cómo protegerse, a fin de reducir la incidencia de enfermedades, heridas y lesiones debidas a substancias químicas peligrosas.
    • Programa para comunicar los peligros
    • Etiquetar contenedores
    • Hoja de datos para seguridadt
    • SDS
    • Program
    • Labe l
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    ¿Quiénes están cubiertos?

    • La Norma de la OSHA "HazCom" sobre comunicación de los peligros se aplica a:
    • Industria general
    • Astilleros
    • Terminales marítimas
    • Estibadores
    • Construcción
    • Fabricantes químicos
    • Importadores
    • Empleadores
    • Empleados
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    ¿Por qué se requiere un programa por escrito?

    • Asegura que todos los empleadores reciban la información que necesitan para informar y capacitar a sus empleados.
    • Brinda la información necesaria sobre los peligros a los empleados.
    • HazCom Program
    • f) "Etiquetas y otras formas de advertencia"
    • g) "Hojas de datos para seguridad"
    • h) "Información y entrenamiento al empleado"
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    Requisitos del Programa Escrito de Comunicación de Peligros

    • Hacer lista de substancias químicas peligrosas conocidas.
    • Dar "SDS" (hojas de datos para seguridad).
    • Informar a los empleados de las operaciones peligrosas que hay en us área.
    • Informar a los empleados sobre los peligros de tareas no rutinarias.
    • La norma escrita de comunicación de peligros HazCom debe estar disponible a solicitud de los empleados o su representante designado.
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    Etiquetado de los contenedores en el sitio de trabajo

    • Con vigencia desde 2012, todas las substancias químicas deben estar etiquetadas usando el sistema "GHS" (sistema globalmente armonizado).
    • En el sistema globalmente armonizado "GHS", hay seis elementos:
    • 1. Palabra de señalización
    • 2. Símbolo GHS
    • 3. Información del fabricante
    • 4. Declaración de precaución
    • 5. Declaración del peligro
    • https://www.bradyid.com/en-us/applications/ghs-labeling-requirements
    • 6. Nombre del producto
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    Etiquetado de contenedor primario vs. secundario

    • Los contenedores primarios deben ser etiquetados siguiendo las pautas del sist. GHS:
    • Bolsas, barriles, botellas, cajas, latas, cilindros, tambores.
    • Recibidos del fabricante.
    • Los contenedores secundarios guardan substancias químicas transferidas de contenedores primarios:
    • Botellas de aerosol, jarras, tarros.
    • Deben cumplir con el sistema GHS excepto:
    • Cuando el contenedor permanece dentro del área de trabajo y en posesión del trabajador que lo llenó.
    • Cuando el material es usado dentro del turno de trabajo del individuo que lo llenó.
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    Sistema Globalmente Armonizado (GHS en inglés)

    • El propósito del GHS es uniformar en todo el mundo la forma de comunicar los peligros.
    • La norma de la OSHA HazCom para comunicar los peligros incorpora las clasificaciones y etiquetado del sistema GHS.
    • Las nuevas hojas de datos SDS deben incorporar el sistema GHS.
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    Las hojas de datos para seguridad (SDS)

    • Son preparadas por el fabricante o importador del producto químico.
    • Deben describir:
    • Sus peligros físicos, tales como: de incendio y de explosión.
    • Sus peligros para la salud, tales como: signos de exposición.
    • Las vías de exposición.
    • Las precauciones para el manejo y uso a salvo.
    • Los procedimientos de emergencia y primeros auxilios.
    • Las medidas de control.
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    Las hojas de datos para seguridad (cont.)

    • Deben estar en inglés e incluir información sobre la identidad química específica y los nombres comunes.
    • Deben proporcionar información sobre:
    • Las características físicas y químicas.
    • Los efectos para la salud.
    • Los límites de exposición.
    • Si es que causan cáncer (carcinogenicidad).
    • Identificación (nombre, dirección y número de teléfono) de la organización responsable de preparar la hoja.
    • Debe estar fácilmente disponible a los empleados en su área de trabajo.
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    Las hojas de datos para seguridad ( cont.)

    • Si no se ha recibido ninguna hoja SDS respecto a una substancia peligrosa, el empleador debe comunicarse con el abastecedor o el fabricante o el importador, para obtener una, y mantener un registro del contacto.
    • Desde 2012, las SDS tienen un nuevo formato y requisitos.
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    Las hojas de datos para seguridad (cont.)

    • Identificación (producto, fabricante, contacto) Identificación de peligros
    • Ingredientes
    • Medidas de primeros auxilios
    • Medidas contra incendios
    • Medidas contra fugas accidentales
    • Manejo y almacenamiento
    • Controles para la exposición / protección personal Propiedades físicas y químicas
    • Estabilidad y reactividad
    • Información toxicológica
    • Información ecológica (no obligatoria) Consideraciones al desecharlo (no obligatorias) Información para transportarlo (no obligatoria) Información regulatoria (no obligatoria)
    • Otra información
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    Resumen

    • La Norma de la OSHA sobre Comunicación de los Peligros (HazCom) está basada en un concepto simple, que es que los empleados tienen la necesidad y el derecho de conocer los peligros y las identidades de las substancias químicas a las que están expuestos cuando están trabajando.
    • Asimismo, los empleados necesitan saber qué medidas protectoras hay para evitar que ocurran efectos adversos.
    • Informar de una lesión o incidente está protegido por ley.
    • Las acciones disciplinarias contra un empleado por reportar una lesión o incidente es una violación a la ley OSH (ley de seguridad y salud ocupacionales).
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    Actividad

    • Por favor consulte las instrucciones del Ejercicio de Mapeo de los Peligros
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    Reconocimientos

    • Este material fue producido con la beca #SH31179- SH7 de la Administración de Seguridad y Salud Ocupacionales del Departamento Federal del Trabajo. No necesariamente refleja los puntos de vista ni políticas del Departamento Federal del Trabajo, ni tampoco la mención de nombres comerciales, productos comerciales u organizaciones implica un respaldo por parte del Gobierno Federal.

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